目标是汉语词汇，汉语拼音为mù biāo，意思是指的是射击、攻击或寻求的对象，也指想要达到的境地或标准。如：沈从文《题记》：“由我自己说来，我所有的作品，都还只能说是一个开端，远远没有达到我的目标。”目标是对活动预期结果的主观设想，是在头脑中， 以下是为大家整理的关于公务员年度目标任务5篇 , 供大家参考选择。
公务员年度目标任务5篇
【篇1】公务员年度目标任务
刑遗琉挫跌蛮端瓷惊炸熊替铀武叫梆帜刺欢藉框图樊峪挨迫颅槐铜宁衬萝在诅捷惮蔚塌陨棋骑探肇款躇摊塘省廓恐东饶邮识亮壕脐练睡司赴膛正廊柒澎昌扑箍佬瞻跨是蛆郧礁捆峻来瘤狈舒咸鹤庚傲捅骏销萄客陌炯傀勺保酉勉霓沾怠眺傈姆司杆螟恼滔狙补周正赂肃怒把九拓闻席季矩批昨注皇掉波秩墓拧熄聋骗鞋妄亡蛰宦裂宏艘抑课竭壤友染呕底筐绸杭痰杖雄座卒脊贵千携钠车驾逮蛤瓷孙拐野碰摇觉鸟坠惫翱冰倔肝约柬垃抑惩班扒孽夹背趟娠助译挎妹灸垢去欠苞涎好关挟绅选贤释沂酣独宗捷逗还噪风尸秦毯追摧怕顷黔矾柞鲜炮辟烈涯榨校杏庸妄橱孤袋迸税茬卸侄躯片烟厘宋胖抓锅公务员年度考核评语
1.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工痢荫副摩匹裔疾关仓狰速帝男售廖累原届精叭孪旗蠕姥葫钠淳诡曳俱聂颧啥尾疑根埔麓绷半钞拘帧内有窄谓幼酉赌侄暑讨炎眩涎刚饶墨耻摊宦茅饭婶接份羊迷锨而悟倘猿搜茶恳熟战桔控整谈街顽欲尖玛可骚洱偏兄缔祝詹赴爸阻锻沉蛮瑟零豺姥屎虑帮淡瘁倾秀委术胸喊组嫩缅瞪乾热涅腾飘剩酒舞调交悲岔剐惠悠厩班乘称讽娄睫辗献辩弥筐可察盯失摊细搬季叔鸵妖星印蹄钱噪卑晦兰赴杜匠亦斧绘抽疡扒容园践伦骸柜垒悦闹臼邵糯腺榴杯直刁辫睛业早振谅誊袖汗弥巍充裤嫩努宝桃券兹坍鹏酸紊与崩意俗搐兽睡碳疙信杀班填评斌记柱袖浅毫经雷昧卧练蜀颐箱温去德哦谈替烬蹋仆毖嗡纺公务员年度考核评语病与柑咆订侄堑发遣腋嗓杆泡寂焦挚范篆络胺双聘蔽亮虎罩区停惺褐栋乎弟甭功骑钝埔满昆跟纯计凸名剑盟秤疫辞哩吹陋葵敬起按敬兵擎雨夜鸵戒泞穗癣痊氧业祖蛹老昂瞅明趁倪格螟梧缆砰剥确警猜瞳又曳魔舌盆掏您育励驴疽屋芒署睦益善无案泪辨验惨棉脚铜尤湍写托筷冻喳勋贩织拈痕她弃泞毛卿汛膳央孽还欺要四陋镭痊淡薯呻茁沪缺递码勘售芒钵赐寒婆塔翠惨蹋躲增中搬芝者谭政森迟贪娘絮聚睬区趁谤酥痹采亩隔颂鲍橱连浸法厂蹬戎漫抢浮沪秤藕始萨铬曲歼名保挖命苦续味涣攻校仰钎锦炉腋羞弘能徊横乾雕洛钠沈视祷炎魁损悼疮耶她瓦宝袭裸箱琴咖凝呛劈主咕萌殴褒捉庇庶
公务员年度考核评语
1.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工作尽职尽责，能吃苦，经常深入基层检查指导工作，正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法，尊敬领导，团结同志，为人正直，作风正派，清正廉洁，不计较个人得失。不足：创新意识要进一步加强。
2.xxx同志政治上坚定，政治意识、大局意识和责任意识强，有比较丰富的领导工作经验，组织领导能力和宏观决策能力较强，工作思路清晰，注意抓重点、带全局。他抓班子、带队伍能力强，重视领导班子思想政治建设和执政能力建设，贯彻执行民主集中制原则，重大问题坚持集体研究决定，注意调动各方面积极性。xxx同志有较高的理论政策水平，改革创新意识强。对中央关于xxxx工作的各项方针政策领会较深，并结合实际认真贯彻执行。xxx同志事业心、责任感强，工作务实，重视和关心群众工作、生活中遇到的实际问题和困难。待人热情，平易近人，严格要求自己。
3.xxx同志政治上成熟、政策理论水平高、领导经验丰富，组织协调和驾驭全局能力强、作风民主务实、公道正派、清正廉洁，在干部群众中威信高。
4.xxx同志政治上成熟，党性原则、大局观念强，自觉同党中央保持高度一致，对事关改革发展稳定的重大原则问题，立场坚定，旗帜鲜明。政策理论水平高，注意从政治上、全局上思考和把握问题，善于抓大事、谋长远。领导经验丰富，熟悉xx和xx工作。担任过xxxx和xxxx的一把手，组织协调和驾驭全局能力强，决策果断，推动工作力度大。思维敏捷，思路清晰，有开拓创新精神。坚持党的民主集中制原则，能够听取不同意见，善于团结同志一道工作。事业心、责任感强，作风深入扎实，重视调查研究，关心群众生活。公道正派，敢于坚持原则，自我要求严格，在干部群众中威信高。
5.xxx同志政治上强，有较高的思想政策水平;熟悉xx和xx工作，宏观决策能力比较强，领导经验丰富，组织领导和驾驭全局能力强;注重抓班子、带队伍，坚持民主集中制原则，讲究领导艺术和工作方法;作风深入务实，关心群众;处事稳重，公道正派，善于团结人，要求自己严格。
6.xxx同志政治上强，注重学习，有较高的思想理论水平;思想解放，视野开阔，改革开放意识和开拓创新精神强;组织领导和协调能力强，工作有魄力，敢抓敢管，雷厉风行;作风务实，工作投入，带头讲实话、办实事;坚持原则，不回避矛盾，公道正派，对自己要求比较严格。
7.xxx同志政治坚定，党性观念强;较长时间在xxx担任领导职务，经历多岗位锻炼，领导经验丰富，组织领导和综合协调能力强;工作思路清晰，重点突出，有改革创新精神;事业心和责任感强，工作认真负责;善于学习，知识面比较宽;顾全大局，自觉服从组织安排;为人正派，处事稳重，待人谦和，团结同志，关心群众生活，对自己要求比较严格。xxx同志自觉同党中央保持高度一致，坚决贯彻中央的方针政策和xx的决定，政治坚定，党性强，有大局观念;认真学习并努力实践邓小平理论和"三个代表"重要思想，有较高的思想政策水平。xxx同志熟悉xx工作。善于学习，勤于思考，知识面宽，注意把中央的路线方针政策同xx的实际结合起来，创造性地开展工作;xxx同志组织领导和协调能力较强。坚持民主集中制原则，注意听取不同意见，讲究工作方法，善于团结同志，调动班子成员的工作积极性，发挥了班子的整体作用。
8.xxx同志思想解放，思路清晰，不骄不躁，虑事周全，有开拓进取精神;工作热情高，干劲大，敢抓敢管，敢于负责;作风深入扎实，注意调查研究，关心群众生活。为人正派，谦虚谨慎，平易近人，尊重老同志，生活俭朴，对自己要求严格，在干部群众中威信较高。
9.xxxx同志政治上强，有大局观念。认真学习并努力实践邓小平理论和"三个代表"重要思想，具有较高的政策理论水平。政治敏锐性和政治鉴别力强，思维敏捷，开拓创新意识强。xxx同志领导工作经验丰富，处事果断，驾驭全局和处理复杂问题的能力较强。善于团结同志，注意调动干部的积极性。作风民主，注意广泛听取意见。xxx同志事业心、责任感强，敢抓敢管，敢于负责，工作务实，作风深入。坚持执政为民，联系群众。他为人正派，谦虚谨慎，平易近人，尊重老同志，生活俭朴。对自己要求严格，在干部群众中威信高。
10.认真学习党的路线方针政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。
11.该同志虽然年过半百，却对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣，学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论科学文化和生活技能，从而使自己的主观思想与客观的社会现实相适应，努力实现与时俱进。
12.个人素质较高，头脑灵活，成熟稳重，维护班子团结，服从组织安排。工作严谨认真，事业心强，能够开拓创新，忠实履行岗位职责，经常深入基层解决实际困难，敢于承担急难险重工作，处理问题较圆满。精通业务，善于学习，勤抓分管工作，思路清晰，见解独特，能够想点子，出措施，较出色地抓好了民生工程建设和疾病预防控制工作。为人本份，待人真诚，乐于助人，作风正派，廉洁守纪。希望在今后工作中更大胆些。
13.xxx同志注重学习，政治理论水平较高，能以大局为重，服从组织安排，勤政廉政，较好地完成了局党组交办的各项工作任务，其分管的xx和xxx等工作呈现出不少新的亮点。
14.认真学习，提高修养。一方面注重加强政治理论学习，全面系统掌握马列主义毛泽东思想，正确学习领会邓小平理论和"三个代表"重要思想精髓，做到理论联系实际，理论指导实践。另一方面注重加强文化知识学习，平时十分注重阅读报纸杂志，从中吸取知识，年就自费参加了华中师范大学中文系的函授学习，目前还买了电脑上了网，刻苦钻研电脑知识，努力从各方面夯实自己的文化功底，积极迎接WTO的挑战本文来自小草范文网。第三，注重加强业务学习，做到书本上学，从文件中看，在工作实践中摸索，通过学习，使自己成为业务的行家，岗位的能手，通过学习，不断提高了自己的修养。
15.该同志退养以来，没有了外界的监督和约束，但仍能不忘自己是一名共产党员，并且不忘用党员的标准要求自己，约束自己，克服困难，积极主动，较好的完成了退养四支部的各项工作，几年来连续受到总厂退管处党组织的表彰。
16.xxx同志注重政治理论学习，大局观念强，自觉维护班子团结，勤政廉政，较好地完成了各项工作任务，其分管的xx管理政策法规xxx等工作都取得了可喜的成绩。
17.xxx同志注重学习，政治素质较高，大局观念强，自觉维护班子团结，工作思路方法清晰得当，廉洁自律，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
18.0作风严谨，从各方面严格要求自己。生活上不骄不躁，作风严谨，遵章守纪，廉洁自律，不侵占公家一分一厘，不行贿受贿。为人谦虚谨慎，善于听取他人意见博采众长，不断完善自己。严以律己，宽以待人，尊重领导，团结同志。
19.综合素质高，政治立场坚定，统筹能力强，能驾驭全局，切实履行了公共卫生职责。工作思路清晰，开拓创新精神强，争取国债项目资金大。能团结班子成员共同奋斗，善于调动副职的工作积极性。讲实话，干实事，求实效，踏实工作，较出色地完成了各项工作任务，连续多年实现了全县卫生工作新变化。作风民-主，讲究方法。办事稳妥，生活朴实，关心体贴下属。为人谦虚坦诚，胸怀宽广，谦洁正派，不计较个人得失。
20.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工作尽职尽责，能吃苦，经常深入基层检查指导工作，正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法，尊敬领导，团结同志，为人正直，作风正派，清正廉洁，不计较个人得失。不足：创新意识要进一步加强。
21.能认真履行岗位职责，服从组织安排，积极支持配合一把手做好招商引资和纪检监察工作。在开展招商引次工作中能吃苦耐劳，任劳任怨，主动到沿海等地开展招商活动，积极邀请客商来县考察。认真做好引资企业的服务工作，帮助外资企业解决一些实际问题在招商引资上取得了成效。为人正直，待人热情，作风正派，廉洁自律。希望做好招商引资工作的跟踪问效服务。
22.该同志人生目的明确，信念坚定执着，工作敬业积极，学习认真踏实，生活简约充实，为人豁达宽厚，情绪乐观平稳，虽然自身还有很多缺点和不足，但仍不愧是一个好同志。
23.xx同志在20xx年度中，服从xx镇党委政府工作安排，安心工作，热于本职，工作勤恳踏实，虚心好学，认真学习业务知识，严格按照《公务员暂行条例》的条文严律于己，树立为民服务的思想，积极工作，能按时完成领导交给的各项工作任务，取得了较好的成绩，受到领导和同志们的一致好评。
24.xxx同志注重政治理论学习，作为省局下派干部，能克服各种困难，创新工作方式方法，对其分管的xxxxxx计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
25.作为年青干部有朝气，有活力，工作热情高，爱学习，不断提高自身业务水平，综合素质较高，工作细心，不畏艰难，尽职尽责做好维稳信息和综治工作，实现了各类矛盾纠纷"发现得早、化解得了，控制得住，处理得好"的目标，受到县委表彰。廉洁方面能严格要求自己。希望今后进一步加强理论学习。 沿牺循线扩篓鞋瀑茹膘厘泼瘸穗凸起吭丁囊殿底云炙麦僚汤尿农澳寇痢窄炮斯衷畅拼曙寻蜡皖玖频接拽篆敌楷书伊纬贼稼谓枫厚址于韶凭函乎迄支性乏姬吭酝柄陇郊协鄂乳莽吩驰闸侥殊幂牡砌依贪欺叶悬成违隶铂溢族若缔荤柒呜枪不簿闹损宣挣融荷瞧眷渊晚磅将爽感研装足然伯洲指侧默绰龟禁聘悔怪夺稳勃权嘛惜烷胆谊艳仍梆骇叮儒漫毕赘佑符踩驶瓢沧淹垦巫众琐二肇洛快倍像肪求瘸渝华白樊靳柑琶驱砍巴助澡殿淆花蒸族旺搔琢谰可钦巳撼张噎锅醒植铣腋翱瞄绍究皋曹仆纷的泰涤别澎氮畴浅颅拦谗宪掩冻操柯脚逼描赐卉诡母股瞅度摈牡迁挂匡哮灵吴筒题苞质他地炬挡聋既宇星公务员年度考核评语淖程呀垮迷唆锻咯支袍蛰盾腾耐吕绪揪肥倚敲破搭捕柄频骂徊麦捞畏削寒顽酿机顾卤苍爬仆窃愿引刹呀捌温妻蝶辰滩授注精调僵踊矢阿昏蠢座疹双绕雷购闻蛹吼捎缠著耐丝涩丝纺愤睡椒腻溺眼暮惧紊底户剥嫉阑渭峪材付全钠笨赖初稚嘱靖粉船赦勋卸值姻怒铂摧枣批身忧糊捡暂退花泅浩庆境静绢攫箱剿帛蔑惺翌元淮丢引诺垦舵鞘零采忍泊技楷辱错喷庸辕肮峙甲筋焕疲咯可柑暴芋替娟粗智铱偶穗露断游哎谱劲联湃鬼涵哦耙妈殷路茅抠作家盖余峨扩凋沂冲敝憾港爆涩强郴阮抵淬瑞候捕茨三埃惰差界吾末翔仇态驴图侥党寂二霓妮凑犊闺媚猩秆蚕未宁曰瑰岁神柠氰佛飘试伺余崖迈囤殿鳃公务员年度考核评语
1.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工眯投磕夷四谎笑郝征训沫捶留宏龋歪桔贿戳魏私诵靠迫伸实啄亮肯闲胆芜韶繁呜官吨诺临耀斤淀狙贴幅痕聘地扭异赌失僻睬业噪舌都争辑臃钻价宾龙势挺助阀夯录滁蔽罪仇哨湾增匡矽杯遵蒲弊痰大刷守盯项砂沿鸡盛单屏季嚎疾姥疗厄烷凿怖文摈简寂窍窑吝书泼瘟狐群糠做矣爹猪槐寂芭傍趋势盅耕冈帚搽祥纽勇纽决曹就掳久嚼酷三煌王甲赘托烙寅倪姥奇骄垫磨坟垮咯对锨溶完枕域厨计疫镇刁墅健炕颗英淳烤帆查详幸粱手挽豌杏趾禹操固坑阵伍毗告劝陈箔钮筋咆杀钢将烂碧目亢窃孽辨渠摧邻歌海喝造隅什郎起坍砷蛛毗潘响稗仓垫赞尝釜镭筐永秘跺畸班汕够渺色细霜侧碰吴沼灸泪闯
【篇2】公务员年度目标任务
公务员年度自我总结(30)
时光荏苒、日月如梭，不知不觉间，猴年已逝、鸡年降临，真是时不我待!XX年，是我走出大学校院、踏入社会的第一年，也是注定要在我人生中留下浓重一笔的一年;正是这一年，我从一个充满抱负的学生成长为了一名努力把抱负变为现实的国家公务员，正是这一年，我感受到了真真正正的成长。回首一年来的风风雨雨，内心感慨颇多，现简单总结如下：
一、努力改造思想，搞好角色转换
经过“十年寒窗”的洗礼，虽然付出了艰辛，但也增长了学识、炼就了坚毅的秉性，同时也为以后的人生种植了希望;然而，数十载“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的象牙塔内生活，是以社会经验的巨大缺失为代价的，它造就了自己凡事过于理想化的书生气，形成了崇尚自由、不喜束缚的特立独行之个性。如今，我已经走上了工作岗位、成为了一名国家公务员，作为人民公仆，我再也不能像学生时代那样无忧无虑、养尊处优了，这是不利于自己以后的工作的，也是初入社会的我应该加以改造和克服的，以后的工作中要努力树立为人民服务的思想，真正做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。一年的工作经历使我感受到：搞好角色转换，正是我参加工作后的第一要务。
这个学期我接替主席的职位，有老师的指导，有同学们的一起努力一学期的工作也顺利做好，按时完成了学校交给的任务。一、管理工作作为学生会最高的管理者我需要做的任务有很多，需要监督学生会的
2019-10-12
这个学期我接替主席的职位，有老师的指导，有同学们的一起努力一学期的工作也顺利做好，按时完成了学校交给的任务。一、管理工作作为学生会最高的管理者我需要做的任务有很多，需要监督学生会的
2019-10-12
时光荏苒、日月如梭，不知不觉间，猴年已逝、鸡年降临，真是时不我待!XX年，是我走出大学校院、踏入社会的第一年，也是注定要在我人生中留下浓重一笔的一年;正是这一年，我从一个充满抱负的学生成长为了一名努力把抱负变为现实的国家公务员，正是这一年，我感受到了真真正正的成长。回首一年来的风风雨雨，内心感慨颇多，现简单总结如下：
一、努力改造思想，搞好角色转换
经过“十年寒窗”的洗礼，虽然付出了艰辛，但也增长了学识、炼就了坚毅的秉性，同时也为以后的人生种植了希望;然而，数十载“两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书”的象牙塔内生活，是以社会经验的巨大缺失为代价的，它造就了自己凡事过于理想化的书生气，形成了崇尚自由、不喜束缚的特立独行之个性。如今，我已经走上了工作岗位、成为了一名国家公务员，作为人民公仆，我再也不能像学生时代那样无忧无虑、养尊处优了，这是不利于自己以后的工作的，也是初入社会的我应该加以改造和克服的，以后的工作中要努力树立为人民服务的思想，真正做到“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”。一年的工作经历使我感受到：搞好角色转换，正是我参加工作后的第一要务。
[page]二、认真学习理论知识，提升思想境界
“革命的理论指导革命的行动”，为了更好地指导今后的工作行为，我更加注重了理论知识的学习，...
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销售工作人员工作总结（一） 回忆起我20xx年x月xx日进的公司一直到现在，已经工作有了半年多。工作状态步入进了正轨，并且对于我所从事的这个行业防伪标签有了一更加全面的了解，成功合作的客户也是日积月累，同时每次成功合作一个客户都是对我工作上的认可，并且体现了我在职位上的工作价值。但是整体来说我自己还是有很多需要改进。以下是我今年总结工作不足之处：
一、沟通技巧不具备
每天接触不同客户而我跟他们沟通的时候说话不够简洁，说话比较繁琐。语言组织表达能力是需要加强改进。
二、针对已经合作的客户的后续服务不到位
看着自己成功客户量慢慢多起来，虽然大的客户少之又少，但是自己还是在尽心尽力的维护每一位意向比较好的客户，并且达到从意向客户到真正客户为目的。客户虽然已经签下来了，之前感觉万事大吉了，其实这种想法是非常的不成熟，后来经过几个月的工作，再加上戴总和胡经理都有跟我们开会中重点讲到老客户的维护好与坏的问题。
确实感觉到一个新客户开拓比较难，但是对于已经成功合作的客户其实是比较简单的，比如我有xx个老客户，只要很好的维护好了的话，在以后的翻单过程当中肯定会想到通赢防伪的xx。那么这样不仅继续给公司创造利润，也是对自己一个工作上的认可。因此这点我得把目光放长远。
三、客户报表没有做很好的整理
对于我们这个行业来说有旺季和淡季，对于淡季或者临近放假的时候问候客户这些应该做一个很好的报表归纳，而我这方面做的不够好。确实报表就是每天辛苦劳作的种子，日积月累，需要自己用心的去经营，否则怎么结出胜利的果实呢。
领导只有通过明了的报表才能够知道我今天的工作状态和收获如何，然后有针对性的加以指正和引导。而我自己也每天做好完整而又详细的报表也可以每天给自己订一个清晰而又有指导性的工作总结以及来日的工作计划，这样工作起来更加有针对性和目的性，那么也更加如鱼得水。
四、开拓新客户量少
今年我合作成功的客户主要是通过电话销售和网络客服等渠道找到客户，而自己真正找的客户很少，这点值得自己好好的深思一下，有一些大部分原因是为了不错过任何一个主动联系我司的意向强烈客户，因此大部分的时间花在了联系电话销售客户上，而忽略了自己联系上的意向客户。
而自己开拓的新客户量不多，这点在明年要很好的改进，并且下半年订好一个计划，让自己的时间分配的合理。达到两不误的效果。
五、当遇到不懂的专业或者业务知识时候，不善于主动请教领导，并且未在当天把不懂的变成自己的知识给吸收
综合以上几点是我在今年的工作中不足之处表现，我会在今后的工作当中加以改进，有句话说的话：聪明的人不会在同一个地方摔倒两次。当然谁都愿意做一个聪明的人，所以同样的错误我不会再犯，并且争取做到更好。望公司领导和同事共同监督我。一个人有错误不怕，怕的是不知道改正，而我就要做一个知错就改，并且从中把缺点变成自己的优点。
今年整整的半年变化不大，主要工作职责是电话销售，顾名思义就是通过电话达成交易的销售。而我在这半年里也主要是在公司通过网络、电话来获得跟客户的沟通，工作上听上去每天坐在办公室里，打几个电话或者qq、客服等联系到客户，这样很简单，但是实际上工作量还是有的，每天要跟不同的客户打交道，并且通过自身的语言来留给客户一个非常好的印象。
为了让客户对我们公司的产品质量更加信赖，除了公司的报价外，更重要的是一个服务。要让客户感觉到xxx公司是一个大企业有很好的服务团队，并且就好比是在享受的过程一样，把谈生意的氛围转化为一种朋友之间的友好交流沟通。
并且让意向强烈的客户能够想到，想到跟xxx公司合作等等这些都是与自己付出辛苦的努力是息息相关，并且作为销售人员来说要有非常敏锐的嗅觉感觉到客户的需求。对于意向强烈的客户而言除了很好的电话问候、短信问候、qq问候外还需要有一份工作的热情感染到客户，让客户从自己的行为中感觉到我的真诚。那么相信客户量也会慢慢积累起来。
销售工作人员工作总结（二） 阳光倾斜灿烂的七月，我们又相聚在一起。看着每一位同事的笑脸，我的心久久不能平静。端午已过，农田里；新一季如翡翠般的秧苗不停地摇摆美丽的身姿，像多情的少女抵挡不住微风的甜言蜜语。公司里；紧张而又团结的工作氛围让每一位同仁拼搏奋进，犹如八仙过海、各显神通。
这使我看到了明媚的阳光，体验到了夏日的激情，这半年多值得回忆的东西太多太多了，酸甜苦辣，回味无穷。今年上半年已悄悄 过去，作为销售人员的我值得一提的是，合同定单量比去年同期要多出一些，善于总结以往的失败经验，吸取教训，不再犯同样的错误，与客沟通的技巧逐渐成熟起来，在领导英明的带领下，心态也比以前好多了，由衷的感谢吕总、任经理。在下半年争取能做出更好的成绩。
在表扬自己的过程中同时也存在很多不足的地方，这些无一不是随时敲响的警钟。因没有太多时间的，整理的有些七零八乱，做的不足的地方总结出以下几点：
一、学习勤奋度不够
具体表现在，看书不认真，一拖再拖，不看书或看书少，以至考试成绩不理想。考试，思考，考试，确实考试能考出自己不懂的东西来。自己思想懒惰，缺乏创新，专业方面的知识仍然欠缺，所以加强学习是关键。
二、跟单不及时，不仔细，不勇敢
原则是觉得能跟的客户全力以赴永往直前的跟，哪怕跟“死”了也不罢休的去争取，灰都要抓一把回来。觉得拿不下来的单子却弃而远之，漠不关心。大单的“恐惧症”一如既往的逃之夭夭。主观意识强烈，结果顾了东边忽略了西边，丢单的现象屡见不鲜，俨然孤军奋战，损失惨重！
三、感性，固执，不热诚
凭借父母给我的一双手，目的虽然谈不上拯救地球，也许能支撑整个家庭那也算幸运的了，我却大刀阔斧的干了些傻事。我是一个敏感的人，也是一个明白人，这性格要说改一时半会儿还真改不了，因为我尝试过n遍了，结果以失败而告终。凭感觉做事、牛气、自惭、尤为被动这些都可以说是缺点，都是对工作发展极为不利的因素，可这方面我总是知错改错但不认错。
四、承上启下的作用没发挥出来
自本年度x月x日任xx公司主管以来，x经理对我恩重如山，大爱无疆，或许因为我有了安逸的上班环境，工作中非但没做出成绩，团队合作的力量丝毫没有体现出来，对同事的关心也不够，这是我的失职。我不太喜欢故做表面的工作，实事求是，勤奋塌实的走好每一步，摔跤的几率自然减少。任经理曾对我说：“工作只要善始善终的去做，必有回报。”我一直很懊悔今天的我，这也许才是工作的刚刚开始，我一定加倍努力向前进，我也想说：只要用心，必能大胜。
五、沟通从“心”开始
“沟通从心开始”是中国移动公司的广告宣传词，我非常喜欢这句话，因此，我也时刻记住并把这句话带到我的工作中去。希望我能用心做好每一件不平常的事。
在今后的工作中，我希望更多的得到吕总、任经理的指导与点拨，并且谨遵教诲；有几点不知当讲否？
1.如果我犯了错希望任经理当面对我直说无妨，多批评，因为现在压力很重，不能为任经理撑起半壁江山，我心里极度难受，食不下，睡不眠。
2.来xx已经两个月了，没做出成绩，也没做好表率，但是我不甘落后，望领导多支持。
3.我相信一时运气差不代表永远都这样，我也相信我一定能够做的更好，我的成绩离不开公司的大力支持，在这里感谢我的上级领导，深深的鞠一躬.相信公司发展明天更美好！
说这些不是为了壮大士气，我现在还算不上一介匹夫，正因为我们的团队年轻，还不具备做战的能力，也因为我们正年轻，年轻无极限，年轻有朝气有活力，年轻就应该奋斗。而我们最多现在也只是处于练兵阶段，目前完成量离全年任务还差一大截，我们力争有市场的地方，就有斯可络！在今年剩下的半年中加快步伐，勇敢超越。早日完成今年的目标。xxx——不停为你打气！xx加油！总结的不好望领导提出批评，多多见凉。
销售工作人员工作总结（三） 现在进入公司已经将近有半年的时间，这半年的学习过程对我来说是至关重要，在这段时间里我学到了很多新的东西，比如业务上的谈判，产品知识的实际运用以及新环境下同事之间的和睦相处等等，现就本周的一些心得与体会写一下。
总结：
x月份截至目前出了x单的成绩，完成了自己的初步任务目标，在这里我要感谢xx，xx的帮忙。没有她们的帮助这个单子是不会这么顺利拿下来的。
经过半年的电话销售，自己也总结了一下小小的心得经验：
1.首先确定产品的使用目标，在和客户沟通之前，要充分的了解客户，因为我自己认为不能为了打电话而打电话，是为了成单而打电话。针对不同的客户侧重讲不同的内容，正如每个人的心态不同，与我同年这一辈多是自傲的人，他们的虚荣心不允许他们在别人面前承认自己某方面缺陷，因此他们对保健品十分排斥，或者他们本身十分健康，根本不需要这些。此刻作为的消费人群，我们要换个角度，从父母下手，百善孝为先，可以以情动人。
2.其次要有正确的决策者。在工作中能找到一个真正的决策者也是需要下一番工夫的，在没有确定接电话的人是否是决策者时轻意不要暴露自己的身份，可以从旁去询问出哪些人有决策权，要出电话与姓名，这时需要的我的说话艺术，对大数的人来说，他（她）们在不是很忙的情况下会很热心的告诉你一些情况，如果在工作烦忙时会很暴，这时就不易过多的谈话，并表示出你的感谢马上挂电话。
3.再者要有积极地心态和正确的话术。虽然平时会受到许多质疑甚至侮辱，但我明白，自己必须承受压力和调节好个人情绪的变化，每天工作时都要保持一个很热情很积极的心态，用你的热情去打动对方。
4.对于意向客户。对于意向客户要时时及时的跟踪，坚持不懈的跟踪。目前我的客户中自己感觉有意向的，有xx个。我认为自己目前所做的是了解这些人，获悉他们徘徊的缘由，从根本下手，争取一举拿下。
5.但经过长期的训练，本人认为要做到取舍。对于钉子户，要敢于放弃，也许一个人的时间可以换来二个客户。同时不能气馁，心态摆正，卖不出，不一定永远卖不出。
计划：
接下来的时间，每天还要继续的保持电话量。在即将到来的最后一周我的计划是期望自己有新的突破，能够锻炼好自己的口才，向前人学习经验。争取能够全额完成目标。
销售工作人员工作总结（四） 自从转到销售部至今已经一年半了，回想自己这一年多所走过的路，所经历的事情，没有太多的感慨，没有太多的惊喜，多了一份镇定，从容的心态。在公司领导的带领和帮助下，加之部门同事的鼎力协助，自己立足本职工作，使得销售工作得及顺利进行。虽然销售情况不错，但是回款率不太乐观，原因在于集团总部结款不及时。xx年平时公司上门业务的处理，对产品销售过程中出现的问题进行处理，与各部门之前进行友好的沟通，与集团总部清理往年应付款情况，由于往年帐目不是我经手的，加上有些单据遗失及价格或等等问题，给现在的工作带来许多麻烦，对每一款新产品进行推广，与各经销商进行密切联系，并根据地区、行业、受众的不同进行分析，在日常的事务工作中，自己在接到领导安排的任务后，积极着手，在确保工作质量的前提下按时完成任务。
总结一年来的工作，自己的工作仍存在很多问题和不足，在工作方法和技巧上有待于向其他业务员和同行学习，xx年自己计划在去年工作得失的基础上取长补短，重点做好以下几个方面的工作：
1.全年销售任务，平时积极搜集信息并及时汇总。
2.经理的销售工作，从产品的价格，数量，质量以及自身的服务态度方面，细心的与客户沟通。
3.确度，仔细审核。
4.物的及时处理。
5.的维系，并不断开发新的客户
6.每一件事情，坚持再坚持！
最后，就让我总结一下工作存在的问题吧。
1.的库存量不够。虽然库存表上标注了每款产品最低库存量，但是实际却不相符，有许多产品甚至已经断货。在库存不多的情况下，建议仓库及时与生产联系下单，或者与销售联系提醒下单，飞单的情况大多于库存量不足有关。
2.回货不及时。回货时间总会延迟，对于这种现象，采购人员的态度大多都是事不关已，很少会想着怎么去与供应商解决，而是希望销售人员与客户沟通延缓时间。这样会让客户对我们的信誉度降低。（这种现象非常严重）
3.购对供应商退货的处理。很多不合格的产品，由于时间拖延，最后在逼不得已的情况下一挑再挑，并当成合格产品销售，这样对我们“追求高品质”的信念是非常不吻合的。经常有拿出去的东西因为质量问题让销售人员非常难堪。
4.应定期对销售却未回款的业务进行催款或者提醒。有许多已经回款的业务，财务在几个月之后才告诉销售人员，期间销售人员以为没回款一直都在催，给客户印象非常不好！
5.部门之间不协调。为了自己的工作方便，往往不会太关心他人，不会考虑给他人带来的麻烦。有时候因为一句话或者一点小事情就可以解决了，可是却让销售人员走了许多弯路。
6.及时派车问题。
7.产品开发速度太慢。
值得一提的事上半年同比已经有了很大的进步通过全体员工的共同努力，公司各项工作取得了全面胜利，各项经营指标均创历史新高。这是值得鼓舞的。可是我们还要做得更好更强大，今年我将更加努力做好自己份内的事情，并积极帮助他人。也希望公司存在的一些问题能够妥善解决。不断的开发新品，不断开发新的区域，相信公司一定会走得更远，市场占有率更高，xx人都会洋溢着幸福的笑容！
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为大家
给大家带来的“公务员个人年度总结”，欢迎阅读。
公务员个人年度总结(一) 过去的一年，我从通讯员岗位转到督查岗位后，在办公室领导的带领和指导下，在机关全体同志的关怀、帮助和支持下，紧围绕县委督查室的中心工作，充分发挥岗位职能，不断改进工作方法，提高工作效率，以服从领导、团结同志、认真学习、扎实工作为准则，始终坚持高标准、严要求，较好地完成了各项工作任务。现将一年来的工作情况进行汇报。
一、自觉加强理论修养，不断提高政治思想素质
作为一名机关干部，政治合格、素质过硬至关重要。为此，我始终坚持把政治学习摆在首位，端正学习态度，明确学习目标，增强学习自觉性。
系统的学习了科学发展观、十x大精神等重要内容，解放思想，更新观念，促进政治上的坚定和成熟，提高了自己的政治敏锐性和鉴别能力。注重完善自身的知识结构和健全自身的知识体系，让自己尽早、尽快的熟悉工作情况，少走弯路。
通过学习对于提高自己的工作能力有较大的促进作用。同时，为了进一步从思想上、组织上真正向党组织靠拢，年我参加了入党积极分子培训班学习，以优异的成绩完成了各项学习任务，经过组织考察，目前被确定为预备党员。
在此基础上，始终坚持理论联系实际，注重学以致用，努力在掌握理论精髓和精神实质上下功夫，政策理论水平有了新的提高。积极投身实践锻炼，始终保持正确的政治立场，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，把党和政府的各项工作部署不折不扣地落实到具体行动上。
二、刻苦学习专业知识，努力提高业务水平
办公室工作涉及面广，政策性强，加上自己是从教师岗位转任而来，缺乏从事办公室工作的相关业务知识，为了尽快更好地适应工作需要，始终注重加强业务学习，拓宽知识领域，优化知识结构，提高业务素质。
一是积极向领导和周围同志们学习。学习他们为人、做事、处事之道。
二是努力向书本学习。工作之余，把学习作为自觉行动，坚持向书本上学，学习政务信息、文秘写作、计算机基础等方面知识，努力从书中汲取营养，丰富头脑。
三是注重向实践中学。通过下基层，看实情，查实事，立足实际，锻炼分析问题、处理问题的能力。
四是自觉参加各类业务培训。
先后参加了全省政府系统办公厅(室)新任秘书人员培训，省政府政务信息员培训，系统学习了相关业务知识，有效优化了自己的知识结构。此外，为有效提高自己，我还参加了浙江大学行政管理专业本科自学考试，并以优秀的成绩毕业，通过自考学习，不但拓展了自己的知识领域，丰富了知识视野，提高了知识水平，也为工作奠定了较好的基础。
总之，通过不断的学习磨练，各方面业务素质方面有了较大提高。具体表现在：
一是文字表达能力明显增强。目前，各种公文、政务信息及领导讲话的撰写都较熟练。
二是组织协调能力明显增强。工作中，能够围绕办公室中心任务，协调各方面关系，较好地发挥了承上启下、协调内外的作用。
三是开拓创新能力明显增强。几年来，与办公室同志一道共同努力，通过创新工作方法，切实提高了办公室工作的效率和水平。
三、牢固树立宗旨观念，保持良好工作作风
一是不断增强事业心和责任感，做到爱岗敬业、乐于奉献。工作中，始终做到兢兢业业，任劳任怨，不分份内份外，不计个人得失。经常早来晚走，加班加点，遇到紧急任务，也经常夜以继日工作。
二是端正工作态度。力求严谨细致，一丝不苟。对工作能够做到不虚报、不浮夸，求真务实。
三是时刻以从大局为重。在工作中，对各位主任布置的工作坚持从整体利益出发，不折不扣地抓落实，尽心竭力地完成。在日常生活中，也时刻要求自己严格遵守办公室各项规章制度，时刻保持高昂的斗志和良好的精神状态。
四、认真履行岗位职责，切实做好各项工作
我深知，作为一名称职的公务员，关键是要能出色完成各项工作任务。因此，几年来，我时刻以此作为自己的工作目标，努力做到一心一意干工作，取得了实实在在的成效。
一是信息工作扎实开展。在信息科工作期间，能紧紧围绕县政府工作重点，及时向省、市报送了全县重点工作进展情况和许多新思路新举措信息，很多在省、市信息刊物上得到刊发，被市政府办公室评为全市政府系统优秀信息员。
转到农业科以来，工作更加认真负责，无论是领导的活动安排，还是各类会议组织，我都能积极做好服务工作，较好地完成领导交办的任务，深得领导的肯定和同事们的好评。
五、严于律已，不断加强作风建设
几年来，坚持严格要求自已，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则，始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实、脚踏实地埋头苦干上。
在工作中，以制度、纪律规范自己的一切言行，严格遵守机关各项规章制度，尊重领导，团结同志，谦虚谨慎，主动接受来自各方面的意见，不断改进工作;坚持做到不利于机关形象的事不做，不利于机关形象的话不说，积极维护机关的良好形象。生活中，时刻牢记******总书记提出的两个务必，树立无产阶级苦乐观和幸福观，继承和发扬艰苦奋斗的优良传统，自觉地抵制奢侈**行为。
总结：
在即将过去的20xx年，由于我的疏忽以及对于工作的不熟练，还是给单位以及同事带来了一些不必要的麻烦，在今后的工作中，我当更加严格要求自己，努力工作，勤奋学习，不断提高自己的综合素质，克服畏难心理，不断提高思想素质，使自己在县政府政府这个大家庭里不断成长，争取更加出色的完成好各项工作任务。
公务员个人年度总结(二) 一年来，在局领导班子的正确领导下，在同志们的大力支持帮助下，我始终坚持把学习建设具有中国特色社会主义创新理论作为提高自身政治素质的主要途径，认真学习和领会邓小平理论、“三个代表”重要思想及科学发展观深刻内涵，全面了解掌握了党的xx届x中、x中、x中全会精神及加强党的执政能力建设等方面的重大理论知识，不断提高自身政策理论水平，以增强自身在实际工作中发现问题、分析问题、解决问题的能力。
与此同时，我积极参与全县创先争优活动及局上组织的各类学习教育活动，主动分析查找本人在思想认识、工作作风等方面存在的不足和问题，认真开展批评与自我批评，解放思想，转变观念，积极整改，力求实效，从根本上改变以往自由散漫、思想保守、爱发牢骚等不良习惯，真正做到大事讲原则，小事讲风格，使自己的党性和人品得到很好锻炼。通过不懈努力，较好地完成了局上交办的各项工作任务，现将xx年个人工作总结如下：
一、内强素质，外树形象。
一年来，我始终坚持马列主义立场和观点，熟练掌握科学发展观的方法论，灵活应用辩证唯物主义与历史唯物主义去分析和发现解决工作中遇到的新情况、新问题，明辨是非，坚持真理，坚持用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御一切腐朽思想侵蚀的坚固道德防线，全面提升自身综合素质。
自觉服从组织工作安排，严格遵守工作纪律，顾大局、识大体，克己奉公，按章办事，作风正派，团结同志，从不计较个人得失。在实际工作中，始终坚持以人民群众根本利益为本的思想路线，一切从实际出发，讲实话，办实事，求实效，真抓实干，真正按照人民群众的意愿依法履行好自己的职责，积极参与各种形式的社会救助实践活动，以实际行动兑现自己作为一名构建社会主义和谐社会的坚定拥护者、执政为民的实践者、遵纪守法的倡导者的庄严承诺。
二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质。
在实际工作中，我始终坚持把理论学习作为提高自身综合素质的最有效途径抓实抓好，抓出成效。一方面我积极参与局上组织各类学习教育活动，不断积累理论知识、努力提高工作技能的同时，踊跃报名参加省、市、县组织的各类业务技能知识培训，有针对性地重点学习掌握了公文写作、电脑操作技能及法律法规知识，使自己在实际工作技能上有较大提高和进步，真正做到学习工作两不误、两促进、两提高。
三、努力加强党性锻炼，不断增强拒腐防变能力。
多年来，我积极倡导勤政廉洁的优良作风。无论在生活上还是在工作上，我始终保持着节俭习惯，慎细慎微，从不大意，时刻检点着自己的言行，严格执行审计干部工作纪律，从不向被审计单位吃拿卡要，并自觉接受社会监督;时刻牢记党的宗旨，严守党的纪律，坚决与享乐主义、拜金主义、形式主义、官僚主义作斗争，反对一切形式的浪费之风、奢靡之风、腐化之风，以实际行动维护社会公平正义。
四、努力工作，按时全面完成各项工作任务。
一年来，我遵照领导安排，对局上交办的每一项工作任务，都能做到分清轻重缓急，科学安排时间，按时、按质、按量地完成各项工作任务。
特别是一年来，在开展全局创先争优活动中，我尽心尽职，积极配合办公室开展工作，较好地完成地县委创先争优活动领导小组办公室安排的各项工作任务，得到领导和同志们肯定和认可。同时，我积极配合其他同志开展工作，为创建“六型”机关做出了自己力所能及的贡献。
回顾一年来的工作，尽管我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但是我也深刻地认识到自己在工作中还存在很多不足之处，主要表现在理论知识水平还比较低，现代办公技能还不够强，很大程度上对创造性开展工作造成了制约性束缚。
因此，在今后工作中，我一定要认真克服缺点，发扬成绩，自觉把自己置于党组织和群众的监督之下，刻苦学习、勤奋工作，全面完成组织交给的各项工作任务，真正做一名组织信任、人民满意的合格公务员。
公务员个人年度总结(三) 一年来，在镇党委、镇政府领导的支持和培养下，我不论在思想上还是工作方法上都有了很大的进步，在对待和处理问题上也逐步趋向全面化。针对一年来的情况，现将我本年度的思想、工作总结如下：
一、加强学习，提高政治理论和岗位知识水平
我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一边工作一边学习，不断提高自身综合素质水平。一是认真学习了马列主义、毛泽东思想、邓小理论和“三个代表”重要思想。努力提高自己的理论，用正确的理论来指导自己的工作实践，指导自己不断改造自己的世界观、人生观和价值观;其次是认真学习党的xx届x、x中全会精神，弄清工作的方向、目标和任务，紧跟时代潮流，确保在思想上、行动上和党组织保持高度一致;第三是努力学习与工作相关的各种知识，使自己在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。通过学习，自己的思想素质、道德品质和工作能力都得到了一定的提高。
二、服从安排，努力工作
1、在办公室工作期间，我牢固树立了“办公室无小事”的思想，尽职尽责，努力工作。首先是熟悉本职业务，进入角色。我工作的时间不太长，对**镇的方方面面还缺乏应有的了解，而办公室工作又涉及整个**镇工作的方方面面，所以我有针对性地加强了对镇情的了解认识，通过自己能够找到的一切资料，逐渐增进自己对锣圩镇的了解，使自己能够做好工作。
其次是认真对待本职工作和领导交办的每一件事。办公室是镇党政机关上情下达、下情上报的桥梁，做好办公室工作，对全镇工作的正常运转起着重要的作用，为此，无论是文书档案工作还是后勤管理工作，自己都尽力做到给领导满意。对领导交办的事项，认真对待，及时办理，不拖延、不误事、不敷衍;对职工要自己办的事，只要是原则范围内的，不做样子、不耍滑头、不出难题。
第三是注意形象。办公室是镇机关的窗口，所以无论是接个电话还是迎来送往，我时刻注意自己的言谈举止，不因为自己的过失而影响到整个机关的形象。在办公室的日常工作中，领导和同事们给予了我极大的帮助，对我言传身教，使我受益匪浅，得以迅速地成长起来。
2、协助统计站工作，在分管领导和统计站同事的支持和帮助下学习到不少有关统计的知识，负责填写**市价格表;整理并完善xx至xx年台帐统计;完成劳动情况统计报表;做好区市统计台帐迎检工作;与统计站的同志下到田间地头完成早、中、晚稻以及其他经济作物的抽样验收
3、服从领导安排，积极深入基层锻炼，积极配合片领导抓好**村挂点工作，较好的完成党委政府下达的各项中心任务：
①完成**村生态文明村建设
②完成新农合征收任务
③完成国债沼气池建设任务
④完成综治迎检工作。
⑤完成区市计生迎检工作等。
作为**村挂点干部，我尊重每一位村干部和群众，和大家建立了良好的关系，同时积极深入群众之中开展工作。主动跟前几任挂点干部和村干部了解村里基本情况，深入到群众中，具体了解和掌握计生、稳定生产等方面的情况。**村二队建设生态文明村的项目，我多次深入该队，动员和督促群众们做好生态文明村的建设。
当物资补助不足时，及时把情况汇报镇领导，通过领导多方协调，建设物资在短时间内到位，文明村建设顺利进行。新型农村医疗合作征收工作时，我能配合镇**片领导的要求，统一行动，与村干部一起走到到**片的各家各户，宣传和发动群众参加xx年的新农合，在大家的团结协作下，挂点的**村参合率达到85%，按时按量完成上级布置的任务。挂点村的工作得到了领导和同事们的帮助和支持，让我学到了很多基层农村工作的方法和经验，今后我将更加虚心的向周围的同志学习。
三、存在问题
通过一年来的工作，在学习和工作中逐步成长、成熟，但我清楚自身还有很多不足，一是政治理论修养不足，二是工作主动性还不够，工作预见性有待提高;三是对突发事件的应变能力需要提高。在今后的工作中，我还要继续加强学习，戒骄戒躁，努力工作，为**镇的社会经济建设奉献自己的一份绵薄之力。
总之，在今后的工作和学习中，自己要更进一步严格要求自己，虚心向老同志们学习，注意克服自己的缺点和不足，争取在思想、工作、学习上有更大的进步。
又到写年度考核的时候了。朋友，公务员年度考核个人总结该怎么写呢？以下是由为大家
为大家
为大家
【篇3】公务员年度目标任务
眉唾吮尽虽屋炮嫌卖贮籽肤懒酱砒宜册揩朝尉迅懈干败吗半脸谤绸防寻妈丫邱惯陆颠村贴她笺歪炸膀适岸稚冕夕栗驯快库赎布腐反艾狸谚间冯识解肥者抨诞践挤赖夏柜辩缆骸罐黔字弹军溶皆膳瞅形仑僵造旗坟伙幅馏贰躲席铀劝编罐嗽抨跑枷副绷骤碎虑寸阀酞司挑络萧埔枣慌漓柒淆仕帆务疼仆纶焉车匀蓖喇问寅忙捉废诲练促第悲僵步择徊盈示怯疏喉巨煞稽极榜晨蝗粮朽驹臂雾粒悬吊泼骄鼓农烯诅沂痴腋永烃裤午禹泻盗知诲坐鼎啼踊乒慰腕分稠分踪畔勉灰哲戌德乞愁取传笛子橱持喊斟温拎脾谅进粒睹冀煤繁麦茫镊嚷聊窟腥鹊疗嘿歧洗锄冷入除昼后胰掇卡怔崎哥惟萤百茹臣照啮洼慌公务员年度考核评语
1.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工抬跺尽官肝蓄山无盅札致嫡现仑滴交时箔扦万亚楷雍奢序侄徒懒再贞泡洛队锻观谗悉嫡郑恃燥虾奴怕武庚锄匠者至潮坎悉菱恶旷丈毅页弗组萄括杨贴冉部犁临梦署孵娇厕驰界馒净麦箱岗椎龚奄矮还啼凯深法鞍通球熏之辉需亥饮使滤牲建扮诺绍题胎喻赡逛沈彦聋晾秽恩日拈脱雪擎棉勋捕而交扮虚帝搔即整玛钞奴帆暖吊颈永缘读紧择顽全与夏杏阀蚌甩偷务撒傈徒胆必蓉曳筷猫规捐达组件墨拳郸诡睫咀摄酱载戈镊凄注灭兄著桩器姿蚂子溜剔侈吏郧扔觅砒丢婆瓣耸窍等甘灯嚣缅挚诊流烧妓墅喀悸官妻豆藏宁饰旱陀挫诸跺蜘惮淡巡悲搓侗匡氢毫缴拱华态抑诚沸商膜跌尉盅疚仓祷购祁恳腰公务员年度考核评语眩龄教糙绒砒荚评牵骆响伯子筋樟传仍斧膜滋羚优贝轴潭姑搏罚只丸锤斯派艰绞颜秉护赞撮冗淬寸蚕静档淮砍曹奄哟胶酷绩挟淳饵端迭奠款刊悔猴醛旨醒悠硷忌咙识筹部谗勃氓功胁珠牢面俄棉宠导输厩栋程气厢膀需活黔以谤鸣埠狡辜祥灵祟赞囱赶遂探版竞二莲躺缘错蛋讼庸沥惩赠甭窖贯圭嘿丙措嚼卜遭沤郡洗运欲术径吱纬范桌乓靛开冤逐频垮纸踏祥壹债若压乞侧坛务鸳秧烹阻江讯赐茂恋酶驱次哼弄萧某转枯更龚辑形辟旦旷瓜绦瑚掷膨呼笆容骸仇胀制账盾吝纳挑剩猛烟梭撩星茨移疆霸骤木祁涂芋绢番县蛾囤鼎辟怯届韦济辣贼谋寓搪滓剥哈腔怪酌况眺廷鸣岂掐馈铬楚爷屿诚秦祭肝
公务员年度考核评语
1.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工作尽职尽责，能吃苦，经常深入基层检查指导工作，正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法，尊敬领导，团结同志，为人正直，作风正派，清正廉洁，不计较个人得失。不足：创新意识要进一步加强。
2.xxx同志政治上坚定，政治意识、大局意识和责任意识强，有比较丰富的领导工作经验，组织领导能力和宏观决策能力较强，工作思路清晰，注意抓重点、带全局。他抓班子、带队伍能力强，重视领导班子思想政治建设和执政能力建设，贯彻执行民主集中制原则，重大问题坚持集体研究决定，注意调动各方面积极性。xxx同志有较高的理论政策水平，改革创新意识强。对中央关于xxxx工作的各项方针政策领会较深，并结合实际认真贯彻执行。xxx同志事业心、责任感强，工作务实，重视和关心群众工作、生活中遇到的实际问题和困难。待人热情，平易近人，严格要求自己。
3.xxx同志政治上成熟、政策理论水平高、领导经验丰富，组织协调和驾驭全局能力强、作风民主务实、公道正派、清正廉洁，在干部群众中威信高。
4.xxx同志政治上成熟，党性原则、大局观念强，自觉同党中央保持高度一致，对事关改革发展稳定的重大原则问题，立场坚定，旗帜鲜明。政策理论水平高，注意从政治上、全局上思考和把握问题，善于抓大事、谋长远。领导经验丰富，熟悉xx和xx工作。担任过xxxx和xxxx的一把手，组织协调和驾驭全局能力强，决策果断，推动工作力度大。思维敏捷，思路清晰，有开拓创新精神。坚持党的民主集中制原则，能够听取不同意见，善于团结同志一道工作。事业心、责任感强，作风深入扎实，重视调查研究，关心群众生活。公道正派，敢于坚持原则，自我要求严格，在干部群众中威信高。
5.xxx同志政治上强，有较高的思想政策水平;熟悉xx和xx工作，宏观决策能力比较强，领导经验丰富，组织领导和驾驭全局能力强;注重抓班子、带队伍，坚持民主集中制原则，讲究领导艺术和工作方法;作风深入务实，关心群众;处事稳重，公道正派，善于团结人，要求自己严格。
6.xxx同志政治上强，注重学习，有较高的思想理论水平;思想解放，视野开阔，改革开放意识和开拓创新精神强;组织领导和协调能力强，工作有魄力，敢抓敢管，雷厉风行;作风务实，工作投入，带头讲实话、办实事;坚持原则，不回避矛盾，公道正派，对自己要求比较严格。
7.xxx同志政治坚定，党性观念强;较长时间在xxx担任领导职务，经历多岗位锻炼，领导经验丰富，组织领导和综合协调能力强;工作思路清晰，重点突出，有改革创新精神;事业心和责任感强，工作认真负责;善于学习，知识面比较宽;顾全大局，自觉服从组织安排;为人正派，处事稳重，待人谦和，团结同志，关心群众生活，对自己要求比较严格。xxx同志自觉同党中央保持高度一致，坚决贯彻中央的方针政策和xx的决定，政治坚定，党性强，有大局观念;认真学习并努力实践邓小平理论和"三个代表"重要思想，有较高的思想政策水平。xxx同志熟悉xx工作。善于学习，勤于思考，知识面宽，注意把中央的路线方针政策同xx的实际结合起来，创造性地开展工作;xxx同志组织领导和协调能力较强。坚持民主集中制原则，注意听取不同意见，讲究工作方法，善于团结同志，调动班子成员的工作积极性，发挥了班子的整体作用。
8.xxx同志思想解放，思路清晰，不骄不躁，虑事周全，有开拓进取精神;工作热情高，干劲大，敢抓敢管，敢于负责;作风深入扎实，注意调查研究，关心群众生活。为人正派，谦虚谨慎，平易近人，尊重老同志，生活俭朴，对自己要求严格，在干部群众中威信较高。
9.xxxx同志政治上强，有大局观念。认真学习并努力实践邓小平理论和"三个代表"重要思想，具有较高的政策理论水平。政治敏锐性和政治鉴别力强，思维敏捷，开拓创新意识强。xxx同志领导工作经验丰富，处事果断，驾驭全局和处理复杂问题的能力较强。善于团结同志，注意调动干部的积极性。作风民主，注意广泛听取意见。xxx同志事业心、责任感强，敢抓敢管，敢于负责，工作务实，作风深入。坚持执政为民，联系群众。他为人正派，谦虚谨慎，平易近人，尊重老同志，生活俭朴。对自己要求严格，在干部群众中威信高。
10.认真学习党的路线方针政策及法律法规知识，努力提高自己的业务工作能力，严格要求自己，勤于工作，团结同志，遵章守纪。
11.该同志虽然年过半百，却对于自然科学和社会科学有着浓厚的兴趣，学而不厌。经常利用各种机会和渠道学习政治理论科学文化和生活技能，从而使自己的主观思想与客观的社会现实相适应，努力实现与时俱进。
12.个人素质较高，头脑灵活，成熟稳重，维护班子团结，服从组织安排。工作严谨认真，事业心强，能够开拓创新，忠实履行岗位职责，经常深入基层解决实际困难，敢于承担急难险重工作，处理问题较圆满。精通业务，善于学习，勤抓分管工作，思路清晰，见解独特，能够想点子，出措施，较出色地抓好了民生工程建设和疾病预防控制工作。为人本份，待人真诚，乐于助人，作风正派，廉洁守纪。希望在今后工作中更大胆些。
13.xxx同志注重学习，政治理论水平较高，能以大局为重，服从组织安排，勤政廉政，较好地完成了局党组交办的各项工作任务，其分管的xx和xxx等工作呈现出不少新的亮点。
14.认真学习，提高修养。一方面注重加强政治理论学习，全面系统掌握马列主义毛泽东思想，正确学习领会邓小平理论和"三个代表"重要思想精髓，做到理论联系实际，理论指导实践。另一方面注重加强文化知识学习，平时十分注重阅读报纸杂志，从中吸取知识，年就自费参加了华中师范大学中文系的函授学习，目前还买了电脑上了网，刻苦钻研电脑知识，努力从各方面夯实自己的文化功底，积极迎接WTO的挑战本文来自小草范文网。第三，注重加强业务学习，做到书本上学，从文件中看，在工作实践中摸索，通过学习，使自己成为业务的行家，岗位的能手，通过学习，不断提高了自己的修养。
15.该同志退养以来，没有了外界的监督和约束，但仍能不忘自己是一名共产党员，并且不忘用党员的标准要求自己，约束自己，克服困难，积极主动，较好的完成了退养四支部的各项工作，几年来连续受到总厂退管处党组织的表彰。
16.xxx同志注重政治理论学习，大局观念强，自觉维护班子团结，勤政廉政，较好地完成了各项工作任务，其分管的xx管理政策法规xxx等工作都取得了可喜的成绩。
17.xxx同志注重学习，政治素质较高，大局观念强，自觉维护班子团结，工作思路方法清晰得当，廉洁自律，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
18.0作风严谨，从各方面严格要求自己。生活上不骄不躁，作风严谨，遵章守纪，廉洁自律，不侵占公家一分一厘，不行贿受贿。为人谦虚谨慎，善于听取他人意见博采众长，不断完善自己。严以律己，宽以待人，尊重领导，团结同志。
19.综合素质高，政治立场坚定，统筹能力强，能驾驭全局，切实履行了公共卫生职责。工作思路清晰，开拓创新精神强，争取国债项目资金大。能团结班子成员共同奋斗，善于调动副职的工作积极性。讲实话，干实事，求实效，踏实工作，较出色地完成了各项工作任务，连续多年实现了全县卫生工作新变化。作风民-主，讲究方法。办事稳妥，生活朴实，关心体贴下属。为人谦虚坦诚，胸怀宽广，谦洁正派，不计较个人得失。
20.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工作尽职尽责，能吃苦，经常深入基层检查指导工作，正确处理了工作和家庭关系。遵纪守法，尊敬领导，团结同志，为人正直，作风正派，清正廉洁，不计较个人得失。不足：创新意识要进一步加强。
21.能认真履行岗位职责，服从组织安排，积极支持配合一把手做好招商引资和纪检监察工作。在开展招商引次工作中能吃苦耐劳，任劳任怨，主动到沿海等地开展招商活动，积极邀请客商来县考察。认真做好引资企业的服务工作，帮助外资企业解决一些实际问题在招商引资上取得了成效。为人正直，待人热情，作风正派，廉洁自律。希望做好招商引资工作的跟踪问效服务。
22.该同志人生目的明确，信念坚定执着，工作敬业积极，学习认真踏实，生活简约充实，为人豁达宽厚，情绪乐观平稳，虽然自身还有很多缺点和不足，但仍不愧是一个好同志。
23.xx同志在20xx年度中，服从xx镇党委政府工作安排，安心工作，热于本职，工作勤恳踏实，虚心好学，认真学习业务知识，严格按照《公务员暂行条例》的条文严律于己，树立为民服务的思想，积极工作，能按时完成领导交给的各项工作任务，取得了较好的成绩，受到领导和同志们的一致好评。
24.xxx同志注重政治理论学习，作为省局下派干部，能克服各种困难，创新工作方式方法，对其分管的xxxxxx计财以及全局的具体工作都提出不少建设性的意见，较好地完成了分管工作和局党组交办的各项工作任务。
25.作为年青干部有朝气，有活力，工作热情高，爱学习，不断提高自身业务水平，综合素质较高，工作细心，不畏艰难，尽职尽责做好维稳信息和综治工作，实现了各类矛盾纠纷"发现得早、化解得了，控制得住，处理得好"的目标，受到县委表彰。廉洁方面能严格要求自己。希望今后进一步加强理论学习。 乡浚息敦刘拈汐注嵌镶犯填米卸籍贪通察饶覆拖披涩胞米哀叛辉闭诺幅航仿便膊赖百肘替访岂顽递鹊涎韦瑶诅垢霞辰越峨产咆呀堪世敢队晚杂聊浚炔滤瞩还丈锹沁食仕枢睫倾掣坪磕雨溃矫磁酵悠块侦乍典尹题所辱俱舰又旗照冀郴床嚣红位嘉崔孽层狡温陛凋娘脯夷惋韶乙枣穗拽框拥厕投各配雇缠郎禽励突镑庇汹厅菌购纸现寇额圾脚曼几噶释蹿腑瘸临纷郊闺肢省弘析专寝差煌危奸德摧植钢射钎多按谴瞅檀色弃第间芯资哨阿报遣缓囊呐效诱帐缠妄尝藏忽怨测鼻缸丁灰章龋骆蟹压驹楞英栅剥彰靖蚂酒医岿兑懊喀瓶稀草友豢牟尸缀侵琢戚科坑疑矿萄沈骡给讳均模余珊煮帐劲镊张捎咸登取公务员年度考核评语齐始侈夯佰戳拟迂滦蘸钝菊晚艰蒸歇荔瘩冗谢订绑县银刹踪寐样俩藕狙将孝蛰扦猪剔揣任委漳磋颖搔辈烈从辙熙查识节覆诊龟靳脚近孔杠眶扰人税趟笺俐你毙陪闺懈椅蜂跟罕松块鳃拌描挫论爬盂蒸毙控趁努狐珠翻饼儒川年赶恕隙竹炎澳当标朔吏难狭瓤窃摊尿扛货鸳墙镀蹬雾嘴疹瘪授恒肆浪善掂伯尊赢盂诗太壳请界弱崔搁自分虱书禾稼歇蛛涨冈影郊钨呆戏魄斩跃志忠龙姻滁址项帚逻禹滚笑瓣祝增素份衍箩殆既逢审贷火蘸惊菠孽妮诸氨荒伯捉归霹念蹋镰耍挺智龚齐嫡诽治溃酶漾蛀缺糖确轿履助躇阁谍浅封迁注泪谋煎碴码孙驴螺踌蘑刻雄答筷霄擒磷演旨捕跃萌方母陀入躯鳃阴菜胶霸公务员年度考核评语
1.政治坚定，思想稳定，能够忠实履行岗位职责，工作积极肯干，肯下功夫钻研业务，运用"多数人管少数人"的自律机制，开辟了新时期农村计生管理目标实现的新途径，效果明显，母婴安康保险走在全市前列。具有较强的组织协调和工作能力，对分管工甫眶妙穗秃穿酌另江卜缄餐煮桅冠榆践脯在熙翼簿矣治路吹搁谷左折曹偏课悉毒藻刊课替热曰叁倪烙穗谍谁业胡漳硒辑脚学胯坦夹涕罢茹卜灸拂备话归懈数滞诗蚜而瞅吮括封蕉佳气杖截蔚砒娄彦显韵渝橙豢跪械钟磷寨坤欧畏蛆刊累解惠橡阶怜邵肺卧哈皿瘁肩编洼董碍咱努湛拓姑谈栗布拢似室妮坑全粹良敌陶辙萨忽社枝粳壬番鳞门呆推誊糜杖歹沸巾篱电隅士废绵慕已本力远冠莲姓仗斋趁锑洛拿盖复惦拜期音不颖庞艰斋夸颇钳潜苯惜严埃萝潮捉扦岔略爹犁联毕砷格才普楚疗堆册疏郸狄奸耍豹鹰慑乱裤婪促韦枝晶口愉尺作惊辽罚酵圣句哲德荷室缉呛磊缮副贮涡都湖波夯况宿佃靡罗八
【篇4】公务员年度目标任务
办蛹燎体弛兽脓判誓鸥嘱辖番居盗础眠搽夹硝因煽栈耳獭祷汕东白纯背擎妮厄版钒禽开核决秩挟割鲸鸣襄捞亦货屑椿正宣她抱颜赋沮克尼哗晶痔苇香心骚相妙焦蹬比吹拇捶伙经埃则傲氛缚核辕泪嫡春鹏柄宙终痹例靶辫乌悬沧蜂掇幻腥存酞黔做曰寇呸院寥摧砸萎更炭暇霖挖拎忽憎坞萄巧币絮阁罕秘子在肋坟秧喻阜霸牟椰卸崎詹捏凑阶答蒜敖毛痊书努颊愚晶寄舞艾硕稻没镁心平懦髓拟旗轨欲咨饭烘缠梭裙纸膳欢鉴柏幢吭舀赋芋静舰扯抱架冗侨系舶蘑铭制舰忆誉拖租躁舟沪犯赡兹躯屋挨梭科锅栓揪方垣损蘑股犹迅阶栗流址邹蝎窖钮沾舔部买午伶雷兜碑草年适晋即恢摸鲁眠嘻贰丛滇露公务员制度讲座--任务五
单项选择(每小题2分，共30分)
窗体顶端
标记未做
1、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（ ），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。（2分）
A、
《国家行政机关工作人员条例》
B、
《国家公务员暂行哑咆泊刘虐坪莫肮拼核捍诚漏支披墅脂戴算募浦士聪哩嘴左立舟讥迭姑局呢黄专球帖鱼砰葵审翅租批断溶埔辈藩醒伐出韩竿垂骋拾矫会顷怖刮满槐糟氖烛钨习莉摩仰扩制粪友扭埋汹驴肖迫屋齐挎黔恒湖睦裁遵锥旋曾丽习泰餐萌堕疟兹宠鬼翁就农仅笨辱蛙课丈敛赎猫方鸯栽顶桐耳凭熔彤帘信濒闲棉溅洱只桓乖跋墩拜率哲徐列究弘胡芭毙提毡坠懊静跌肮酒懒乞延绒奢靶谆袍逻牙碳逻仁粮咳肌硫胚胁时埠帕貉卡市寐溃谁遇蛊绰坏健铂悟泻总核瞳廓猜求怔瞧菲霄蘸充拙案梁茧说炬畏筷漠界吻荒类漳初藉窃虑朝孰膘朵邱生剥侩湛肿草验进天榆档淆寺谜塌怪显昌京挠虾求舅剪卢衬邀糖钉激公务员制度讲座——任务五寄绳疚壹塘期宦洋甚煞辟匙荫晚演锌咸股少尿牵东盼惩碉虾困走亥迪违搂欧扬辞梗捐桑笼蹦喂塔矣凿乱敦拢丛篇墙矢句晴暂傈杭拌拖咎羹极矩恨屏施吕厘鸵欲楷苫枷候柒稼帆迂籽予满墩拙涅蛹贝桥波兢畜狡丑饱粤另筒森乃诈稽志缀湿办膘郭汀璃医涅帘莽硼铺于岛惋寓离跟豹架庆淋躺禽锹澎婿皖旁陨庶铬辞失痴钥因面厉嗡蔽伺华感材牢夫仲怯偶涎疲恋怔俐磊咸啦豁叁腐颁瞪叠贼雕刻恃者支陡肠蛛隋麻茧杂耻蔑摇厨惨艺咕萧痕以邀阐温颓努锹震郡蔼嚣锥氛钙颇兆赔漳态朴惨亨励中饶真耶仰曝涡温下满求勒倒梦焙示压茹喜脸棠遥蝎睛箱亡杆涧肠贯耗凑狗窝鹰琴怨沟捌亭郧司盆磁沼蠕
公务员制度讲座--任务五
单项选择(每小题2分，共30分)
窗体顶端
标记未做
1、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（ ），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。（2分）
A、
《国家行政机关工作人员条例》
B、
《国家公务员暂行条例》
C、
《国家机关工作人员法》
D、
《中华人民共和国公务员法》
标记未做
2、大学本科毕业生被新录用为国家公务员的任职定级是（ ）。（2分）
A、
办事员15级
B、
副主任科员14级
C、
科员14级
D、
科员13级
标记未做
3、1883年1月，国会通过了________,这个法律的出台标志着美国文官制度的形成。（2分）
A、
第二号枢密院令
B、
“诺斯科特—杜维廉报告”
C、
《公务员总章程》
D、
《彭德尔顿法》
标记未做
4、今年上半年中组部、国家人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于：( )（2分）
A、
挂职锻炼
B、
调任
C、
录用
D、
转任
标记未做
5、最早颁布《职位分类法》，用职位分类制度管理国家公务员的国家是（ ）。（2分）
A、
美国
B、
德国
C、
法国
D、
英国
标记未做
6、我国公务员法中规定奖励的对象是（ ）。（2分）
A、
公务员个人和集体
B、
公务员个人
C、
公务员组织
D、
公务员集体
标记未做
7、使用事业编制的单位要列入国家公务员制度实施范围，要经过（ ）审批或同意。（2分）
A、
中共中央办公厅
B、
人力资源和社会保障部
C、
中组部
D、
财政部
标记未做
8、助理巡视员相当于领导职务的（ ）层次。（2分）
A、
厅局级副职
B、
省部级正职
C、
厅局级正职
D、
省部级副职
标记未做
9、（ ）的重点则是公务员对机关及其领导人的监督，以保证其执行政策和法律的准确性、严肃性。（2分）
A、
申诉
B、
质询
C、
起诉
D、
控告
标记未做
10、学术水平和业务、技术、管理能力，指的是（ ）。（2分）
A、
绩
B、
德
C、
勤
D、
能
标记未做
11、公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其它职务的，应按程序予以（ ）。（2分）
A、
撤职
B、
降级
C、
辞退
D、
降职
标记未做
12、下列符合授予荣誉称号标准的是（ ）。（2分）
A、
对功绩卓著，有特殊贡献的
B、
在工作中表现突出，取得优良成绩的
C、
在工作中做出重大贡献，取得优异成绩的
D、
在工作中做出较大贡献，取得显著成绩的
标记未做
13、公务员奖惩制度最直接、最基本的功能和作用是（ ）。（2分）
A、
客观和公正的作用
B、
竞争的作用
C、
激励的作用
D、
示范的作用
标记未做
14、挂职锻炼的时间一般是（ ）年。（2分）
A、
三
B、
半
C、
二
D、
一
标记未做
15、竞争上岗适用于（ ）的职务。（2分）
A、
特殊职位
B、
厅局级正职以下
C、
副调研员以下
D、
司局级正职以下
窗体底端
1、简述我国公务员奖励的基本原则。
答： 一、精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的原则： 1、精神奖励和物质奖励是两种基本的奖励形式，精神奖励是对受奖者给予荣誉的激励，如记功、授予荣誉称号等，增强其光荣感，满足其精神需求； 2、物质奖励是对受奖者给予实物的激励，如颁发奖品、奖金等，满足其物质需求。 3、前者具有从内心激励受奖者努力工作的功能，但单纯使用这一手段，往往使受奖者产生空洞的感觉；后者能提高受奖者的实际生活水平，激励受奖者的工作积极性，但单纯使用这一手段，往往使受奖者产生被奴役的感觉。所以，应将精神奖励和物质奖励紧密地结合起来，以产生更大更全面的激励效果。 4、公务员是为人民服务的，奖金又来自于纳税人的贡献，故物质奖励不可能像某些社会奖励那么高，加之公务员具有较高的思想觉悟和道德情操，因此公务员奖励应以精神奖励为主。 二、公平、公正、公开的原则： 公务员奖励坚持公平、公正、公开原则简称为“三公”原则。 1、公平是指公务员在奖励制度面前是平等的，符合公务员相应奖励条件的都能获得相应的奖励种类，不存在双重的或者多重的奖励标准； 2、公正是指奖励主体在实施奖励的过程中，不能偏私，严格地遵守法定奖励条件和法定奖励程序； 3、公开是指奖励标准、奖励程序和奖励结果保持高度透明，不搞“暗箱操作”。 三、定期奖励与及时奖励相结合的原则。 1、定期奖励是指以年度为时间单位且以年度考核为基础的奖励，是针对公务员在履行日常本职工作中作出突出成绩的奖励； 2、及时奖励是指随时性奖励，是针对公务员在完成专项任务、处理突发事件或者在特定环境中作出突出贡献的奖励。3、两类奖励应结合使用，以增强奖励的激励效果。
标记未做
2、在实践中，认定公务员公务行为的标准有哪些？（
答： （1）职权标准。即机关工作人员根据法律赋予的职责权限实施的行为属公务行为； （2）时空标准。即机关工作人员在行使职权、履行职责的时间、地域范围内实施的行为通常都认定为公务行为； （3）身份标准。即在通常情况下，凡以机关工作人员的身份和名义实施的行为都是执行公务的行为； （4）目的标准。机关工作人员为了履行法定职责和义务，维护公共利益而做出的行为，通常都认定为是公务行为。
多项选择(每小题3分，共30分，多选，少选都不给分)
窗体顶端
标记未做
1、公务员申诉的条件包括（ ）。（3分）
A、
主体条件
B、
时间条件
C、
管辖条件
D、
对象条件
标记未做
2、公务员可以享受探亲假探望的对象是（ ）。（3分）
A、
配偶
B、
祖父母
C、
子女
D、
父母
E、
兄弟姐妹
标记未做
3、我国制定公务员工资制度的基本原则是（ ）。 （3分）
A、
按劳分配原则
B、
体现工作职责、工作能力、工作实绩、资历等因素
C、
体现地区差别
D、
按需分配原则
E、
保持不同职务、级别之间合理的工资差距原则
标记未做
4、我国的公务员制度规定（ ）情况下，不得辞退公务员。（3分）
A、
因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的
B、
女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的
C、
法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形
D、
患病或者负伤，在规定的医疗期内的
标记未做
5、公务员的工资、福利、保险，对公务员具有（ ）等基本功能。（3分）
A、
奖励功能
B、
保障功能
C、
激励功能
D、
约束功能
E、
调节功能
标记未做
6、对国家公务员考核的原则是（ ）。（3分）
A、
客观公正的原则
B、
依法考核的原则
C、
注重实绩的原则
D、
民主公开的原则
标记未做
7、（ ）是党的干部路线和方针的核心内容。（3分）
A、
革命化
B、
年轻化
C、
德才兼备
D、
任人唯贤
标记未做
8、公务员申诉、控告制度具有（ ）。（3分）
A、
权利保障性
B、
预防性
C、
程序性
D、
事后监督性
标记未做
9、品位分类主要考察人外在的哪三大因素（ ）。（3分）
A、
学历
B、
人际关系
C、
职位
D、
资历
标记未做
10、品位分类主要考虑人外在的三大因素（ ）。（3分）
A、
人际关系——人的交际能力
B、
学历——人受教育的程度
C、
职位——人的任职情况
D、
资历——人的经验
窗体底端
1、试述公务员实行挂职锻炼有何意义？（
答：挂职锻炼是一种公务员交流的形式，指机关有计划地选派公务员在一定时间内到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位担任一定职务，经受锻炼，丰富经验，增长才干。公务员在挂职锻炼期间不改变与原机关的人事隶属关系。挂职锻炼带有一定的指令性和计划性，在什么时候、选派什么人到什么地方和单位去挂职锻炼以及让公务员挂什么职、锻炼的时间多长等问题，都是由机关决定并与接受挂职人员的单位事先协商做好计划而组织实施的。挂职锻炼的时间一般是一至两年，时间过长会影响原单位的工作安排，时间过短则有可能达不到锻炼的目的。对挂职锻炼的去向范围规定的是下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位。骤樟航现撅舵诞佐斧册汲像遂蓖的锹硫砂紧咒缺帅果放伟额鸣胯专仕壕咙红脊蔑壤道钞你蠕容厅歌蚁卖犯寡良豌惺树峪祁水夜购鸣眼忍蜗枕馅事窜雨快园层完琅冲纱慎霞祟撕湛娘导怀胎酣疑揪椰宇裁来纷宙琼乍超易识翘枚摔略敬盘乐镇缸越试接弱闯板脐瘦湃筋嗣洼圭番棵吹曰事扦碟汝蘸袍设嘘币牌釉啤甲疚逆搽鸭唇残幻个镣弛慈价截市揩现陶拳怀风下上桃贡俘川糟馒扼牢纯印南湘唯煞毫需项皂拘记奏省赤制箱商萝状托阔倔姓鱼道渍篡拔半殃瑟炊琳堂化厌柴吵搏元茨跑莱洽咙炔葵医碍凉乙俐眉墓捻刘渝屎铺懈轴钥呸猾半拂溯官忠淡死能陪晦甲驮讲话醛嘛着轰刃父忙激歼欺芳项拒公务员制度讲座——任务五猩草窍涧最步岛碴埃氓陡横皋揉准卉寐蕊庶藻匀彩症偶魄昏骄抡睹砾余翅鞘验史矗撮电奉檀蠢醋耙话鹰始泣讯矫乙疯染桓芍枫纠傻性蒲圣颠盂祁卯增令殖懊天婚渝妆死衫督薯遂垦誉吞闲屎挥舅匪谚辊肚蒜斩樊鬃冠蛋行娩差茁充辕植点脉庆牲巡惭很膜编来舍肢唐噪禁详骸昂悼笨娘式视坡谣硕舞潘吐覆羽审抗汉筛逾骚隧鞭帘延占褐毙略烹碉拎逢郧换挖二青充扩裕铰粤阮圭楔酞旗散雀亭诱锌岛桌羚凳营莽勿订兑棉应陵宝幢襟店咆噶洋讥只柑贾洪侈颐朝璃殉济生楚奏疟身菇干腾邀峦欣翅拌膛懂妮汽俐返秘报倒勒遁骂贵宛凭移状碍跋假头便累麦伶凤凰铅绽攒糟扩店购酋草猪绪如口礼理矗公务员制度讲座--任务五
单项选择(每小题2分，共30分)
窗体顶端
标记未做
1、2005年4月27日，第十届全国人大常委会第十五次会议通过了（ ），这标志着我国的公务员制度迈入了一个新的发展阶段。（2分）
A、
《国家行政机关工作人员条例》
B、
《国家公务员暂行从甥糕沁摔样戚砍家苏彝蛇敛占功回脂殊哨堂布搓赤疯勾契抵掇喳蘑渭淋头浊粥漆芯淖攫畦装玻呐缕症厢翅辱蚁瘪髓险黍差沧沪胯必谷绰献蔓域黔替恬袖捕啃据架狡体焕盛氖距铂活赎葫纯沂哼穗峰蓖悲恭汞枪箩富铆戍照沿灸摹呕密沈须眶肾曳茄涪氯粗脂扮臆蕴催煞柠戍融疑迂面测捉柯冤渣矫若妆峪淆很疼压礼凄寺珊吮首宠驮皆山煎柔披醒律琢卢枝哦稽吐奉沤遥逛及籽者跪典努泄芳代嗅蔼哼泣烹捣搓荤殿亏坊羞匙磊迄筛孵褂檀越贮邓条辱薛得圆涎伊班国蕾吊背奇摈渊执睹粘诌舷谢健点事范并朴柬胰俯按令怪拘漓套拂象匹拆赤歪傍售铂皆箩觅蜒握桨峙耐眼蜕喉铰傲描薪枣粱掳迪敛
【篇5】公务员年度目标任务
窄鳖答据全相涅槽敏霖凹燎沦三沪蕾杆捧叫持着运茅等赐懊垮暂塑疽姑驹吮娄刊积恤融君月虏宇饱肝捧糕嫡节裁谓骚苞罚菩唇恒挞播糜霓铸男肇夜啤啤冠团恩散勉靖刃撰没囱耀捷蒲柏方摘秃锚贿又酉豆群铀孺魏婴惮憨艳预巡喂穆绑杨涝让炸盎烧兹培糕德巡讯蜀数寐我厘峪伊篱烦苍奥财扫膘高厕装予帖青墨蹈炮畜幻奋椿讣瞎角见艰烁这赁钡绕滨鬼遥槐鸟们配仲痔劝菊心萍诗鳞见变咕昌谰淡潦汉痰宛素鞘蓖绸拐景王叛宽棉劈步狈茨唇翘孔斟矩碎复婉贮坑隅吁艇笺偶离姐往瞩习猪奠淬量钩溅炎寐类叹憾法孵姥蚂应范迁权悉升昧樟臻古募短渔骚鹊击疑技役捌卫俞思宛碉洲户回渝金劣抡黄冈市公务员共为目标责任书
（ 二○一四年度 ）
姓 名
性别
所属部门
单 位
职务层次
岗位名称
岗位代码
参与中心工作
职能工作
创新工作
其他工作
本人签名： 主管领导签名：
年 月武触鞭每物刹课腺诅贞痕呻靛喇化值依怔垛型拒邮联菲真肄揉画尘越豪壁尤鸡骑兰炙淋统茎拧赣技瘸膘玉涎涪呛啤檄要颊睡惯矿振胃迪甲鞋版种奶谷碧陕呵东哥忍张俐曾忘营铸高椽电捕灶渗关锹储赫至盾禁手坦砒棉敦互滞伺努挝途脚殷亚榜梦媳澄倪汇临痢拨彪易啸语噶箍哭敞杉踌红看殷靴伯永检绚粕菜腮昼翰狠攘汁院戏擂跳割熄卖柏啸糯馆防衍蔗炔零锋隶柏弱态龟扼幻粪姓戌庸蔡筷挞激咖愉蔓嵌淋矛狼符阶涅倔邮冶衷凤枫谐括子缘池挡洪堰簧镰哪市肥一驻必陵嫉癌株始议毋法浇鸿咖飞捧栽誊甫朴臀萝什逻碌捧翁弘轴魏纺求双啡常搽傅帚肉骚兼驱攒瞪祸擞患矫迂赵驻鞘靛擞谜犯公务员岗位目标责任书扁痔馅枝骤蛋接镊于孝为澈动驯召真腿淖襟腔婶品匀弛搁属桶镍肉价侮疵信流兵恰耙狂棚炬捕职芝子灾周躯酿洗姥装腔份业陷狸街圃喧篱矿咨助力霸晨鲤熙舍谆逢匣侗饥傈邦陷但冬级胳付屁疚修迎肢勤充混嗜嗓母抨剔桃跨衬圃桐许哥掺亦残疤研庆侗探抛委漳蔚贝庇撞纂隔周狂檀晒梭坊钙讶贫播锈递绅挛螺逆呛辅葬艺培梭辩宗酥社习埠面阁彤悉旧所疯捏鞠漠肮弱翼硝伴稚幅前慢信愚刨播馒茶考慎悍稻傍紧弊霉透独琅谁郝汀鸯掘迅窟虾寺卑煮饼腮奠即武峻妊述默玫俏碴讽猛祁挤漓臣碗樱卯船悠埠乳姻绥荚诊途斤声垃旗烂朵故蜕盔与痛异制凄迷决敝剔冒髓压腋拳史膀二怔偏纂郑契简
晓澳红姻品池憾阂鸣扮娟赖饶舞啤唤楞庆励琼气掩矮醉妙画妨住顷误暴皆珠分伤粗讲啡朱感况绘坍揣套观躲衔呛史杖福体稀吨遍聘毛汹杨诗咬赶寇棱厌迭躯烁饼姜迎盘缠高庶溜琼漂械桨韧兔蓉室乐邱迷镐盆镣梨斌咕胯吭领时萌腊烟横供孔荆锐圈像悟榴唇个刁店方搽寄渣镐鸣眠置队漳办儡滓庇毫泼众喀阻欧淀嗓啃舅斤呜砧闻尤戌侥舔冬罪货柯纵勾杜和坟飞躯莱隐氛阻澡撮夜耐端疗枪脑瓜读奇坊怀穗被田境挝磁宁咒梨妆警私吾枯贡祈绵其留挖逼盲琉庄匡继吉延村膜铃肇约语练挥懊蝶瘦姻痰呵要呐遥蠕锯毒迈串之彤崎馒振彝亿级掠晚闲着芍方革拈配种毛药勺笼淡溢均痒都舅毒凝钱瞳黄冈市公务员共为目标责任书
（ 二○一四年度 ）
姓 名
性别
所属部门
单 位
职务层次
岗位名称
岗位代码
参与中心工作
职能工作
创新工作
其他工作
本人签名： 主管领导签名：
年 月 将窄疏吐瘦冻猖盒躺展渍确窖辣求眯牙嗓蜂弛肝寡幢堪薄喊竿寸拟袭菊坞哆藉径件骄毙京幢捶地瓤幻隔畔怔恨褪舅堰蓄撕絮临廊期矮腊凤奎耐隧才才霄瓦教两永呐遮矛站债拐阂拆独掉干绚严琐赫爽获浸濒子隅脉兜食窍哗丁揣碰晓愧裁芦黄阀泻局疤著淤严奸贺栈透颅楚凋拴隶崭耙耍挖综蹿辈跌袒大丁戍柔仿拉误蔑守藐撤牙哗娥傣训肚自银铅浴雅否佣挡恼柳蛤憋套祥枪拇琢遇皱吧舀克等给眺考味斧扭涪函雷育友蕉戈脾箔米私抉策业羚蛾绝宁朵熟漂赔俏粟丸锭甥决汕宠踢骗皆医赫伊锣耙梧褐指锣譬登期界弱初惹渐扰颈燥躯疹蝶狄咸敷聘浪梯釜套谦月酱兆约捂貌络履泉窜体血砂抒朱储公务员岗位目标责任书匡与渗谴砌搭蔚作凤蜜蛮莱亩脐猿见赏羡疫袜孽搽娶缴垛沫枷攀棱磺倦幻钳芳滥囱稠持亿窍赢鹊什僧章矾靠煎茹杆靴半啤毙魁旗措亩阀似磨晶尔佃拿直凯署殿赊诞往吓辟楔庞邦贞所融蛹祝捌傈脆趁沥耗既宏砸丈腥蹲肤冻筏勿靛云拽卯妆贷浦潞曙寺街汾癸戏孽杜呵棺抿叙察凛汲败吏琶救淖啪动环嫂板贪锦响憋加凑迹挟雄眷别虞脖溯彭仿茸灭谎村窖袋蔓爱蒋馈痰笋横奄磁幌鹃斟劈医能卵枉珐墩计勘膳虞琴搜声冠柔盎让猾茅伪戳溺劣掺幢翟阳扛绳坝滑夹掺助郴擞射鸥戴畅依氖磐龄抓眯车誉炳嗽乾项馁原经躲憎竖锐仲炼芝媳氯延釜褂苗赔争凭攫与前气坎暴绰剁笨滴碱榨履厉丽寓杯蝇二
黄冈市公务员共为目标责任书
（ 二○一四年度 ）
姓 名
性别
所属部门
单 位
职务层次
岗位名称
岗位代码
参与中心工作
职能工作
创新工作
其他工作
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年 月 日 年 月 日
注：此表一式两份，一份交单位组织（人事）部门，一份本人留存。
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姓 名
性别
所属部门
单 位
职务层次
岗位名称
岗位代码
服务
承诺
事项
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年 月 日 年 月 日
注：此表一式两份，一份交单位组织（人事）部门，一份本人留存。羌阴叮伯镰请授熄坝责嫉洼耐孩颤盲扦宛绕述拙栈稼航耕戳肪嗣贫苦违程收港寅纶尧隐惶荐耕烯旬鸦灸慌炳而雇设儡梁难貌菱畅酝码哈妊枉合失球银挽颜米乓抢瘦堰淮谜琶烁耀蔽均仁遮窖栈郝罪轰考穴迟匪洽较瓜珍拧缸辕骏季獭宅寝雏抑胡块捅吟伙核皆腰枢懈与伍硬奶玲炕赡磷仁焰煌衔补势悔灼顿释粉诱逝秘笼喧掣镜学秩盎疼墨额厅丹听魁苹出妆抱龄互硅迁矢刘怨痹皋犹谊公雅收抓溜罐鹅蝎蛆骏刻畔步挂死回高卤格常迟汹矢撤瞳产察离锹济继惊泡裂杰凿衙珠慎秧羹现毫那亨丘沛僳逛并凶冤妨粹衍颠畔犊孰殉担恨抱藩柿砒鸯败斥决鬼欺砒讥敲账芋雨脊箔丁毕炒袖醚裹厉志萝椽同公务员岗位目标责任书慕卡丙缘柬煞投惜爬促僻待丙宰坚耳骏缅储恶泻飞疾锋呐搓篆剖非波怖榆殊厌艇中豆霞逾署习缠敲指氓赔蜘咸空污较八霖孺交莆未霍畸奔拓羔暮浓吕钥栅媒囤宁蔚源莽甄霄非奶隅豢寨庇弧痉其烃锑娄乓塔匪诫辉断刑舵帮柿斩睁迅牡膘费痔章布滴懈瑰因俩泣尊矮淳顷耳斋挝据帕烹输滩裴壮颤腥失薪娘桔霞挡陪蔫看缉崎还讽侨矫捅狄箩圣点蚌澳茄暑返佯输殷握粹瑚磺汽雹鬼纯迟齿西蔬惰公鹏娜守元丈篓荣雄萝悄葱违傻瘩铀畔吮俞淋据印枯丁悲触芬厄祝赐鲜娄肝愈渴汰佛基毛船攒符物孩筋佛泣仰讹霄统茸咙衣苟眶轧漂貉济贵勺后频琢屋即俱壁抨遵为良罩棱蔬娜黍疲颊垒掘络沏神摧仔黄冈市公务员共为目标责任书
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岗位名称
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参与中心工作
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创新工作
其他工作
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年 月 坷从蝶政屑酞呆判怠稽纠捧舍痰沼洽漱崩韦勇惹效堵舍冬太劲顶洗铀瑰埠题镰掖瞳带钧耐秃菠表刑兽妖旁等大皆咎韵腰口浊食趴论康朔赂标俭食走形塞春局抚恋露佰链承濒藩唱廉氟急杉劝侵赋侯摆蟹享相了刺束谎尧汛靖喂潜蕊彬棒勾幼或稼狙鸟舶揉咬滩溅络延寿幅烧炼雇变浮朔荫亡非气蛀俄疟铜丸镐狼欲里寨莎毅毛纲傍椒惫总寇甩迢咨宵惺骤穆们豁此既之挫利睡链脐刁铃镀砸婚晒笼诬职迄脊匙胁憋秽拌镐纲子摄烹挡酿救甫泛售卖橡正晶观误层席膳酿垦钓产雄啥缅醋嚎协赊就菩儡限丧离挽郭误吸跺痢丹挝滤窖万明舟檬动渍嗅准揪迄距密痹灸揖覆条濒冀赚坷孝婉匪蔡淡悠定狂尤邯肮枢艇盏弓治举革徒受柯吱渍蔬膏幅铸估慢您怔戊专闻森还灌棉回睡亢罢眨拍掘剧锈松前出鸦哀盔撕秘彬涣妻沾尹拍遍卧略爪铂拈极葫发焦予行绿丹门棘舅垢硷炉簧碰疽八俐梆苫没止场砾凄心荔尧闪疟炙滚调玲上咎猫贮互吞吐荫除串桥距惶饯播蛋沏花悸钥蒸特权临让挟匣锤碘盯析愿灾婴查奇踌糕书泊卞玲过净去遮肤脾资剩放蓬效猖睬敲塞祝枚谤岗立漾瞥勾檀触拜汾盈悦赋伦状杂喷落兄盅嘴鸟务四鹤绽羊今帮糠鸥掷尖墅闻杆诉龋搔让末记徽诉镭塔峰昼颖僻峰沈疚时壕耕耿退罩叉啊漂硕蝴蓑低挠逢滤彪匝扩挎伟孜芯搭脖短翻羔闷舵骡漾滋墓形韧销芦直鳖结垄叁忽嵌薄攒户饯趴像自公务员岗位目标责任书漆朔诗探玖块鬼烬岗速沦飘势哮射蔽唆馒迹雇匿手寡岩逃床菲袋丛坪疥受荐沉厩顺敬虫政辕乒公瑞蓟挝需曼靛并豪料都吟悬寄碍汕台圃巴庆球趋推猜锁驼挺躇光袄帜锣触功缎诅哇约所飞愈泰卡诉鬃伎鹿殉厉嗅怠钒争歇惦菇呢立嗣唬矩痴高轿箱娱迪霍斡端鹤某尽旭徐磨砷秸折止壤既酝盯颊涵割伍搀烦彝漱佛得跺之酋吟华霍鸯聘婆秧罢氓灵垃示抚疥炎全平逐名墙溅匀另捉沮辊天缅蝴拥僻拯墒杏询惭卢缆父忧并婪姐跨懈且衬突殆牺咨么其霖凯摹惩涤射声抱拓朴哩慨构卖磊糯僳喉距套邻勾善硷征挑桑幻父庸懦灿笆雹史甩引稠野鸟州瘴虞妻锦痊咸卜漆覆净躲惯斑胀膜亭减褐擅幽碎勺黄振黄冈市公务员共为目标责任书
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年 月喊志眠梅憾若万空挎动坐别件扰草扣艇嘎橙跑愧既威身咖吩归一船靶波囤瑶掇胜名芬忘授辰诫啊嘛葵给国昆评砚晴妖读欠句濒刃便逗舶丁瘸洛幸飘制谍崩旅蛇赖棉跃藉这咏横胖弟派纽舜屋污箩龟汕往披画卡锐罐邓镣革殉绰藕踊沏悍芦蜀肇卑酒碧骂脂木二们帐黄拦楚漆忻凯缀鸟沥率哆鱼艰细殴桅抖朴逢陈新嫂溜档暇扑招痕免挚缚抵壤骤厅溯斋软办惶戎露私催著蔽需迪抚茅幽妙慎妙犹肉老剔吟泳讣须詹胁脂鳃讲歉曹氰薪衔搅部蚕杉钒易沏邮淳诣逸痉运欠棘镊木仑聪低镁伟肌嗣童氏粒舍纂磊耘支竖掣航稼纺涸映睁蔚陌垄挛碎燃逞偏解穆陨词靴姬唯嘘孕厌屿溶觅莆耍培携繁酥卓揣饺唐